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  • 33年正收益!千禧年是怎樣煉成的?|好買私募日報

     

    當(dāng)美國大選、降息決議牽動著資本市場時,全球聞名的千禧年,封盤多年,再次開放額度!

    先來看看千禧年的歷史業(yè)績:年化回報近13%,年化波動約4%(數(shù)據(jù)來源:Millennium,1990-2023)。歷史業(yè)績悠久,風(fēng)險收益性價比較高。

    如果要問,是哪位如此優(yōu)秀的基金大佬可以做到34年來33年的正收益?就不得不提千禧年的MOM平臺的管理架構(gòu),也就是我們常說的“管理人的管理人”。

    今天的文章,我們帶大家深入了解MOM模式,看看千禧年在這個群雄逐鹿的年代里,是如何創(chuàng)造“常勝將軍”的神話!

    01

    MOM模式
    資源共享、協(xié)同作戰(zhàn)

    MOM模式,也稱精選多元管理人。簡單講,就是MOM管理人不直接參與基金投資,而是去“選人”。

    把基金資產(chǎn)分為多個子賬戶,挑選業(yè)內(nèi)優(yōu)秀的基金經(jīng)理,組成團(tuán)隊,分配資金,讓他們一個團(tuán)隊負(fù)責(zé)一塊,分別管理這只基金。而自身則通過動態(tài)地跟蹤、監(jiān)督、管理他們,及時調(diào)整資產(chǎn)配置方案,來獲取收益。

    那為啥要成立這種MOM呢?幾百位基金經(jīng)理,各管各的策略,如何協(xié)調(diào)資源?考核業(yè)績和貢獻(xiàn)如何量化?人多了又有什么好處呢?

    我們以千禧年為例:干禧年是一個MOM型平臺,目前在全球有超過5800名員工,3000+投研人員,330+投研策略團(tuán)隊。也就是說,330余位基金經(jīng)理所帶領(lǐng)的大量專業(yè)交易團(tuán)隊獨(dú)立運(yùn)轉(zhuǎn),這330多份子份額共同貢獻(xiàn)了千禧年基金的業(yè)績。

    千禧年會在四大類核心策略間均衡的分配管理規(guī)模,讓旗下幾百位基金經(jīng)理能夠獨(dú)立關(guān)注他們所擅長的機(jī)會和策略,產(chǎn)出相關(guān)性低、波動性低、風(fēng)險收益性價比高的絕對回報。

    對于過往歷史業(yè)績更長、業(yè)績表現(xiàn)更好、波動控制更穩(wěn)定的基金經(jīng)理,千禧年會分配更多的管理規(guī)模。長此以往,表現(xiàn)優(yōu)秀的基金經(jīng)理在千禧年的管理規(guī)模會逐漸上升,而達(dá)不到理想收益的基金經(jīng)理,就會被淘汰。

    基于此,我們總結(jié)下MOM模式的三個優(yōu)點(diǎn):

    ①交易透明:策略清晰明了,提升投資組合的管理效率和勝率。

    ②精選管理人:尋找最優(yōu)秀的基金經(jīng)理,優(yōu)勝劣汰,充分發(fā)揮專業(yè)化優(yōu)勢。

    ③風(fēng)險可控:風(fēng)險敞口得到分散,風(fēng)控體系更加嚴(yán)密有效。

    02

    千禧年
    人才+風(fēng)控,業(yè)績?yōu)橥?/b>

    如果問千禧年如何煉就了亮眼的歷史業(yè)績,除了看重人才、優(yōu)勝劣汰的MOM架構(gòu)外,重視風(fēng)控是千禧年的另一大特點(diǎn)。

    千禧年尤其注重風(fēng)控,會運(yùn)用一系列技術(shù)實(shí)時跟蹤、監(jiān)測每一個投資團(tuán)隊的多項業(yè)績指標(biāo)。

    千禧年會對每個投資經(jīng)理組合設(shè)定嚴(yán)格的止損機(jī)制。如果PM團(tuán)隊的策略出現(xiàn)了5%的回撤,那么分配的資金量會減半,如果再次出現(xiàn)5%的回撤,那么這個策略會直接清盤,而且PM團(tuán)隊會被解雇。

    交易員還會面臨額外的限制。包括但不限于凈市場敞口、單一標(biāo)的集中度、最大下行事件風(fēng)險(針對并購套利/事件)、 利率敏感性、企業(yè)信用暴露和凈商品敞口,單個RV股票交易團(tuán)隊長期以接近零的市場和風(fēng)格敞口運(yùn)作,允許的總凈敞口通常在0-20%之間,這些相同的指標(biāo)在業(yè)務(wù)層面和整體基金層面受到監(jiān)控。

    也正是這種嚴(yán)格的風(fēng)控制度,使千禧年平穩(wěn)度過了1998年亞洲金融風(fēng)暴、2008年全球金融海嘯、2020年新冠疫情危機(jī)等極端時期,并在34年中獲得33年正回報。

    總結(jié)以上,千禧年多基金經(jīng)理MOM的管理模式使多個專業(yè)投資團(tuán)隊能聚焦自己最擅長的策略,同時,基金經(jīng)理的優(yōu)勝劣汰以及對各策略配置權(quán)重的靈活調(diào)整,使得千禧年基金能夠在風(fēng)云變幻的市場中保持競爭力和較高的勝率。三年封盤之后,我們也期待千禧年更加亮眼的表現(xiàn)!

     

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